서울과학기술대학교 대학회계 직무급제직원(조리원) 공개경쟁채용 공고

 

 

. 채용분야 및 인원

 

채용분야

채용인원

근무부서

담당업무

직무급제직원

(조리원)

1

생활관

급식조리, 배식 및 급식 제반업무 등

 

. 응시자격

 

채용분야

필수자격

직무급제직원

(조리원)

국가공무원법33(결격사유) 각 호에 해당하지 아니한 자로서, 기타 법령에 의해 응시자격이 정지되지 아니한 자

대한민국 국적을 가진 자(외국인 또는 이중국적자가 아닌 자)로 남자일 경우 병역필 또는 면제자

- 아동·청소년의 성보호에 관한 법률56조에 따른 취업제한 대상에 해당하지 아니한 자

- 식품위생분야 종사자의 건강진단 규칙에 따라 건강진단결과서(구보건증) 적격판정을 받은 자

식품위생분야 종사자의 건강진단 규칙에 따른 건강검진 결과는 최종합격 후 임용서류 제출시까지 제출하되 부적격인 경우 임용 불가

- 서울과학기술대학교 대학회계직원 인사운영 규정47정년연령(60)에 해당하지 아니한 자

- 자기소개서 등 필수서류 제출자

 

. 우대사항 및 가점

 

채용분야

내용

직무급제직원

(조리원)

- 단체급식(조리원·조리사) 실무 경력자

- 국가기술자격법에 따른 조리 분야 자격증 소지자

* 가점순위 : 산업기사 이상 > 기능사

[추가 가점]

- (취업지원대상자) 아래의 어느 하나에 해당하는 경우로, 취업지원 대상자 증명서제출자(복지카드, 수첩 등 불인정)

➀ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률29

➁ 「독립유공자 예우에 관한 법률16조제2

➂ 「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률20

➃ 「특수임무유공자에 예우 및 단체설립에 관한 법률19

➄ 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률33

➅ 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률7조의9

취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 보훈청 등에서 확인

가점 부여는 관련 법령에 따라 시행

- (저소득층) 공무원임용시험령2조에 따른 저소득층으로, ‘기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족증명서제출자(수급 혹은 지원기간 2년 이상임을 확인·명시)

- (북한이탈주민) 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률2조제1호에 해당하는 자로 북한이탈주민 등록확인서제출자

 

. 근무조건

1. 신분: 서울과학기술대학교 대학회계 직무급제직원

2. 계약기간: 수습기간 3개월, 평가 후 정년 보장(정년 만60, 이후 조건 충족 시 촉탁 1년씩 최대 6회 가능)

- 수습기간 중 업무능력 및 직무수행태도 등을 평가하여 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우 본채용이 되지 않을 수 있음

3. 보수(연봉액): 27,627천원 내외(정액급식비·명절휴가비 포함, /일 순환 연장근무수당 통상시급의 1.5배 가산하여 별도지급)

- 연봉 외: 맞춤형복지비, 가족수당 등

4. 근무시간: 6일제 근무 A조 또는 B조로 토/일 순환 교대 근무 가능자

. 정규근로: 주중 5(~)

- [A] 06:30~15:30, 8시간(휴게시간: 09:30~10:00, 14:00~14:30)

- [B] 10:00~19:00, 8시간(휴게시간: 14:00~15:00)

. 연장근로: 주말 1(토 또는 일) 연장근무수당은 통상시급의 1.5배 가산하여 별도 지급

- [1] 07:00~16:00, 8시간(휴게시간: 09:30~10:00, 14:00~14:30)

- [2] 10:00~19:00, 8시간(휴게시간: 14:00~15:00)

. 연장근로: 주중 공휴일인 날(~) 연장근무수당은 통상시급의 1.5배 가산하여 별도 지급

- [1] 07:00~11:00, 4시간

- [2] 11:00~15:00, 4시간

- [3] 15:00~19:00, 4시간

5. 그 밖의 근무조건은 대학회계직원 인사운영 규정에 따름(대학 홈페이지 규정 참조)

. 응시원서 접수 및 방법

1. 접수기간: 2024. 3. 26.() ~ 4. 1.() 17:00

2024. 4. 1.() 17:00까지 도착분에 한하여 인정

2. 접수방법: 이메일 접수원칙으로 하되 방문접수 또는 등기우편접수 가능(대리접수 가능)

- 접수마감일 이후 응시원서에 기재한 전자우편(이메일)으로 접수번호가 기재된 응시표를 회신하므로 이메일 주소를 정확히 기재 바람.

 

이메일 접수: bon4@seoultech.ac.kr

첨부서식을 작성 후 PDF파일로 변환하여 메일 제출(지원분야 명기)

(예시) 메일제목: 조리원 홍길동 지원 / 파일명: 조리원(홍길동).pdf

우편주소: (01811) 서울시 노원구 공릉로 232 대학본부 2층 총무과 인사팀

우편접수 시, 봉투 겉표지에 지원분야 및 성명 기재

(예시) 홍길동 대학회계 직무급제직원(조리원) 응시원서 재중

방문접수: 서울과학기술대학교 대학본부(1번 건물) 2층 총무과 인사팀

평일(09:00~11:00, 13:00~18:00)에 한하며 가급적 방문 접수 지양, 공휴일 접수 불가

 

3. 제출서류(첨부서류)

 

공통 제출서류

. 응시자 제출서류 총괄표 1(붙임1)

. 응시원서 1(붙임2)

. 이력서 1(붙임3)

. 자기소개서 1(붙임4)

. 개인정보 동의서 1(붙임5)

. 주민등록초본 1(병역사항 기재, 공고일 이후 발급분)

. 식품위생분야 종사자의 건강진단 규칙에 따라 건강진단 결과서(구보건증) 1

선택 제출서류(우대사항 및 가점 반영) * 관련 증명서 제출 시 인정

. 경력 또는 재직증명서 * 증명서 상 조리 직무 명시된 경력 기간만 산정

* 근무기간/직위/상근여부/담당업무/발급자 및 발급기관(직인날인)이 명시된 경력(재직)증명서 제출 필요(아르바이트 등 일용직 경력 제외)

. 국가기술자격법에 따른 조리분야 자격증 사본: 유리한 것 1

. 취업지원대상자 증명서 1

. ‘기초생활수급자 증명서또는 한부모가족증명서’ 1

. 북한이탈주민 등록확인서 1

 

- 모든 증빙자료는 최근 6개월 이내에 발급한 것에 한하며(초본제외), 영어 이외의 외국어로 기재된 증빙자료(경력증명서 등)의 경우 반드시 공증 받은 한글 번역본을 첨부할 것

- 관련분야 경력은 공고마감일을 기준으로 하며, 경력증명서에는 근무기간, 직위(직급), 부서명, 담당업무(상세기재)’를 정확히 기재하고 발급 확인자 서명 및 연락처가 포함되어야 함.(불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의)

- 모든 우대사항 및 추가가점은 채용전형(서류)에만 반영되며, 근로조건 및 계약사항에는 반영되지 않음

 

. 전형절차 및 합격자 결정

1. 서류전형(1)

- 서류심사: 필수자격 등 관련 서류 제출여부 확인 등

- 고득점자 순으로 채용인원의 5배수로 선발하되 동점자의 경우 모두 선발

- 예비면접자 선발: 서류전형합격자가 면접을 포기할 경우에는 고득점 순서에 따라 차순위자를 추가 면접자로 결정할 수 있음

응시인원이 채용예정인원 이하인 경우, 재공고 진행 가능

2. 면접전형(2)

- 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 해당 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

(평정요소) 기본소양, 의사발표력, 품성, 의지력, 직무수행능력 등

3. 합격자결정

- 면접전형 불합격 기준에 해당되지 아니한 사람 중에서 평균점수의 고득점 순으로 결정

- 추가합격자 결정: 최종합격자의 합격이 취소된 경우(임용포기, 합격취소, 임용결격사유 발생 등)에는 고득점 순서에 따른 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

- 적격자가 없는 경우에는 임용하지 않을 수 있음

. 채용일정

 

구분

일자

비고

채용공고

`24. 3. 26.() 4. 1.()

본교 홈페이지 및 나라일터 등

응시원서 접수

`24. 3. 26.() 4. 1.()

3. 26.4. 1. 17:00

(방문접수는 평일 근무시간에 한함)

서류전형 합격자 발표

`24. 4. 2.() (예정)

본교 홈페이지 및 개별 통보

면접전형

`24. 4. 4.() (예정)

최종 합격자 발표

`24. 4. 5.() (예정)

본교 홈페이지 및 개별 통보

임용

`24. 4월 중 (예정)

 

 

위 일정은 학교 사정에 따라 변경될 수 있음

위 시기에 임용이 불가능한 자는 성적에 관계없이 불합격함

 

 

. 기타 유의사항

1. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출, 연락 두절 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

2. 응시원서에 첨부한 모든 서류 및 기재 사실에 대한 추가 증빙서류는 최종 합격자에 한하여 원본 제출(허위사실 발견 시 합격 취소)

3. 응시자는 채용내용, 자격요건 등을 확인하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않음

4. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 규정을 위반한 자는 계약체결 후에라도 근로계약을 해지할 수 있음

5. 응시원서 접수 및 면접심사 결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

6. 전형일정 및 내용은 본교 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 학교 홈페이지에 공지 예정

7. 최종합격자 발표 시 예비순위는 면접성적이 높은 자 순으로 선발하고, 합격자가 신체검사 등 임용이 불가할 경우 등 사유발생시 차순위자 임용 가능

7-1. 최종합격자는 최종 합격 시 필요한 제출서류와 함께 최근 2년 이내의 국가건강검진결과서(국민건강보험 홈페이지(https://www.nhis.or.kr/) 상단 두번째 건강iN건강검진정보나의건강검진결과조회건강검진결과서 출력(가장최근))를 제출해야 되므로 향후 일정에 참고 바랍니다.

 

8. 최종합격자가 개인사정 등으로 임용이 불가할 경우나 최종합격자가 임용 후 수습기간 이내에 퇴직할 경우 또는 3개월 이내 본교 해당직렬 결원 발생 시 추가 모집공고 없이 차순위자가 임용될 수 있음

9. 기타 문의 사항은 총무과 인사팀(02-970-6116, bon4@seoultech.ac.kr)으로 문의

 

붙임 응시원서 및 필수제출 서류 서식 각 1. . 

 

*지원문의:곽경아상담사 02-931-5060