한국 중·고령자의 은퇴유형별 분류 규칙 도출에 관한 종단적 연구
저자: 서여주
발행처: 한국직업능력개발원
발행일: 2015년
분량: 26p
유형: 논문(고용직업능력개발연구 vol.18 no.3)
• 한국 중·고령자의 은퇴 유형별 영향 원인을 분석해 규칙을 도출하고자 한 연구. 한국노동연구원과 한국고용정보원이 2006년부터 2012년까지 수집한 ‘고령화 연구 패널 조사’ 자료를 이용해 분석함.
• 일자리에서 완전히 물러나는 것을 의미하는 ‘완전은퇴’, 기존 일자리에서 다른 직종으로 옮기면서 계속 일하고자 하는 ‘직업이동성’, 노동에 참여하되 점차 노동 시간을 줄이고자 하는 ‘부분은퇴’로 은퇴 유형을 분류해 영향 원인을 도출함.
<주요 목차>
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구 설계 및 분석방법
1. 연구설계
2. 자료분석 방법
Ⅳ. 분석 결과
1. 인구통계학적 특성
2. 의사결정나무모형 분석결과